戴姆勒或在华裁员4%,含北京奔驰近百位外籍专家

戴姆勒或在华裁员4% ，涉及北京奔驰近百位外籍专家
，主要因成本压力与利润下滑，同时受全球市场及疫情影响调整策略 。裁员计划的具体内容据媒体报道 ，戴姆勒计划在2020年上半年和下半年分别在华裁员4%
，涉及北京奔驰近百位外籍专家
。北京奔驰还将改变“一岗两人”的惯例，减少外派中国的德国员工数量。

北京奔驰裁员情况：戴姆勒财报数据显示 ，截至2019财年末，中国合资公司内戴姆勒方面员工共4439人
，包括200多名外国专家 。2020年上半年和下半年，戴姆勒或将分别在华裁员4% ，全年裁员达到8%
，预计裁员350人左右，其中包括北京奔驰近百位外籍专家
。北京奔驰还将改变“一岗两人 ”的惯例 ，减少外派中国的德国员工。

戴姆勒的结构优化确实可能波及中国市场
，包括裁员、减少外籍员工 、精简管理层及缩减产品阵容等措施 。裁员计划：戴姆勒计划在2020年全球裁员5万人，并裁撤1000个管理岗位。在中国市场 ，戴姆勒或将分别在上半年和下半年裁员4%
，其中包括北京奔驰的近百位外籍专家
。

知情人士称，为了可以节约成本 ，以快速实现自动化和电动化的转型。戴姆勒计划削减旗下梅赛德斯-奔驰汽车部门的员工数量
，在2020年的上半年和下半年，戴姆勒在华将分别裁员4% ，其中将包括近百名外籍专家 。2月11日，奔驰母公司戴姆勒公司发布2019年业绩报告
。

裁员!关闭业务!西门子医疗大动作

西门子医疗宣布关闭基于PCR的快速诊断业务
，预计裁员约90人，拟于2024年9月前完成 ，主要因新冠疫情后需求大幅下降
，该业务对总收入贡献微小，未来诊断业务将聚焦实验室检测
、专业检测和床旁检测。

优化资源配置：诊断部门将减少对某些地区的关注 ，降低部分地区所需人员数量
，涉及裁员和放弃某些地点 。简化供应链与研发：精简供应链和服务设置，运行更精简且专注于临床的研发业务 ，以适应复杂环境下的运营需求
。预期效果：成本节约：精简业务预计在未来几年内节省3亿欧元成本。

剥离医疗业务的逻辑：医疗业务若剥离
，可释放大量资金用于延续收购战略 。过去15年，西门子已收购超35家软件企业 ，2023/24财年软件与数字化服务营收增长22%至90亿欧元
，但仅占集团总收入的12%
。首席财务官托马斯表示，将软件业务占比翻倍有助于投资者按数字科技公司标准估值。

西门子计划在全球裁员约2% ，超6000个岗位将被优化，其中约2850个岗位在德国 。受影响最严重的是数字化工业部门
，特别是自动化业务
。德国工业裁员背景 经济困境：本土工业巨头不断裁员，是德国经济现如今面临困境的一个缩影。

全球械企裁员潮的蔓延 行业普遍承压：医疗行业位列全球裁员公司前十 ，多家械企通过裁员或业务重组应对经济困境 。3M公司：2022年四季度业绩未达预期
，宣布裁减2500个制造业岗位（占员工总数6%）。西门子医疗：计划重组诊断测试部门，承诺2025年起每年节约3亿欧元（约合人民币22亿元）
。

西门子CEO:不会因此次疫情而裁员,会和员工共渡难关

西门子首席执行官乔 - 凯瑟表示西门子不会因为此次疫情而裁员 ，会和员工共渡难关
，具体内容如下：承诺不因疫情短期波动裁员：乔 - 凯瑟明确指出西门子公司的任何员工都不会因为此次疫情所带来的短期波动而离开，强调会和员工一起度过难关 ，待危机结束、情况好转时共同应对。

德国百年工业巨头巨亏164亿,这是怎么回事?

〖壹〗 、主要是业绩下滑
，再受到这次疫情的影响，最终导致财务亏损 ，不得不开始裁员 。据媒体报道
，德国工业巨头蒂森克虏伯公司近日宣布将裁员五千人，由于去年这家公司已经裁员了六千人 ，所以累计裁员人数达到了公司总人数的10%，该公司的首席执行官还表示
，这些裁员方案将在未来三年内完成
。

〖贰〗
、莱尼公司现状 莱尼公司近年来经营不善，业务收缩 ，2023年8月从法兰克福交易所退市并进行重组
，以改善债务负担。2023年，Leoni AG和Leoni K分别亏损28亿欧元和13218万欧元；2024年一季度莱尼公司净利润164万欧元 ，虽有好转但仍显疲弱 。

〖叁〗、莱尼公司情况：莱尼公司是欧洲第全球第四的汽车线束龙头
，总部位于德国，是百年汽车零部件供应商 ，客户覆盖全球80%以上汽车品牌
，特别是欧洲头部车企
。

〖肆〗 、近来全球三大铁矿石开采公司是巴西淡水河谷公司、澳大利亚必和必拓公司
、英国力拓集团，这三家几乎垄断了全球的铁矿石70%的供应量。